THỰC TẬP SINH NHÂN SỰ (Intern HR)

BẠN BIẾT GÌ VỀ STV?

Công ty TNHH Sojitz Tech-Innovation VIỆT NAM (STV), tên mới của công ty Nissho Electronics Việt Nam, là công ty con của Công ty TNHH Sojitz Tech Innovation – công ty thành viên chuyên về công nghệ thông tin của Tập đoàn Sojitz (thuộc một trong những tập đoàn thương mại đầu tư lớn nhất Nhật Bản).

STV thành lập từ tháng 8 năm 2011, tập trung vào các mảng sau:

– Phát triển phần mềm (outsource Web app/ Mobile app/ Data Science & AI/ AWS Cloud & Azure Cloud/Automation Testing…) cho các tập đoàn lớn của Nhật Bản.

– Phát triển sản phẩm (Product) và triển khai dịch vụ (Service) cho thị trường Việt Nam và Nhật Bản nhờ việc nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới.

Để phục vụ nhu cầu phát triển, hiện tại STV đang cần tuyển vị trí như sau.

BẠN SẼ LÀM GÌ?

  • Được đào tạo về các nghiệp vụ HR tổng hợp (bao gồm: tuyển dụng, đào tạo, hành chính, truyền thông,…)
  • Tiếp nhận yêu cầu từ các phòng ban và có cơ hội thực hiện full lifecycle quy trình tuyển dụng bao gồm: phân tích yêu cầu tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên, sàng lọc CVs, phone interview, sắp xếp phỏng vấn, phỏng vấn & deal lương, chốt offer, onboarding,… Tùy khả năng của ứng viên sẽ được bố trí tham gia các công tác phù hợp với năng lực.
  • Tìm hiểu kiến thức về ngành IT và học hỏi các nghiệp vụ, kỹ thuật tuyển dụng phù hợp với đặc thù ngành IT
  • Hỗ trợ các công tác đào tạo nội bộ khi cần
  • Hỗ trợ các nhiệm vụ khác của phòng Hành chính Nhân sự như: admin, xây dựng và phát triển văn hóa công ty, xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng,…
  • Các nhiệm vụ khác được giao bởi trưởng phòng Nhân sự.

BẠN CẦN CÓ NHỮNG GÌ?

Yêu cầu cơ bản:

  • Sinh viên mới hoặc sắp tốt nghiệp các trường ĐH chuyên ngành Nhân sự, Ngoại Ngữ, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
  • Có thể thực tập fulltime trong tối thiểu 8 tháng
  • Có hiểu biết cơ bản về lĩnh vực Nhân sự và có mong muốn phát triển theo hướng Nhân sự tổng hợp trong tương lai
  • Có khả năng giao tiếp và trình bày ý tưởng bằng tiếng Anh (nói và viết)
  • Nhanh nhẹn, tích cực, cầu tiến, ham học hỏi
  • Nhiệt huyết, vui vẻ, hăng hái trong các công việc khuấy động phong trào, các sự kiện của công ty

Ưu tiên:

  • Ưu tiên các ứng viên có kiến thức, kinh nghiệm trong ngành IT
  • Ưu tiên các ứng viên có thể sử dụng tiếng Nhật
  • Ưu tiên các bạn có thể bắt đầu làm việc được ngay

TẠI SAO BẠN NÊN LÀM VIỆC TẠI STV?

– Mức hỗ trợ cho thực tập sinh: 5M gross/tháng fulltime
– Quà Tết: 1M lì xì đầu xuân
– Được đào tạo, hướng dẫn bởi các leader giàu kinh nghiệm.
– Nhiều cơ hội học hỏi từ môi trường làm việc chuyên nghiệp để phát triển kỹ năng
– Cơ hội được đào tạo tiếng Nhật miễn phí
– Được tham gia các dịp team building, sinh nhật, ngày lễ, các event nội bộ…
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện
– Thời gian làm việc: Từ 8h-5h, thứ 2 đến thứ 6; nghỉ Thứ 7, Chủ nhật và ngày lễ, Tết

BẠN CÓ CƠ HỘI PHÁT TRIỂN NHƯ THẾ NÀO?
– Bạn có cơ hội học hỏi kiến thức & hiểu biết về quy trình Nhân sự chuyên nghiệp của 1 cty phần mềm thuộc tập đoàn top Nhật Bản. Mọi thứ đã bài bản, chỉn chu, chuyên nghiệp để sẵn thực hiện theo & học hỏi kinh nghiệm. Các bạn ko cần phải ngụp lặn trong mớ kiến thức vụn vỡ và quy trình rối rắm ko rõ luồng, ko rõ vai trò, hay template tùm lum,…
– Có cơ hội tham gia vào tất cả các chức năng của HR (tuyển dụng, C&B, đào tạo, truyền thông nội bộ,…). Những gì các bạn đã làm được thì sẽ được giao việc, được làm thật, được follow và tracking thật.
– Những gì chưa biết, các bạn sẽ được hướng dẫn, đào tạo bởi các leader có 10-20 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành IT; những người rất nhiệt tình, sẵn sàng chia sẻ và hỗ trợ.
– Điều đặc biệt, các bạn có cơ hội được trực tiếp làm việc với BoDs người Nhật & các trưởng phòng ban khác. Đây là cơ hội không phải lúc nào có sẵn cho các bạn intern va vấp. STV có điều kiện để các bạn được thử sức.
– Được lắng nghe và chia sẻ về mong muốn của bản thân và tạo điều kiện để phát triển theo đúng định hướng đã đặt ra.
– Sau thời gian thực tập, bạn sẽ có đủ kỹ năng và kiến thức để tự tin làm việc như một fresher/Junior HR và sẵn sàng bước chân vào ngành IT tại thị trường Việt Nam & Nhật Bản.

HÃY LIÊN HỆ VỚI CHÚNG TÔI NGAY!
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV (tiếng Anh) về email: hr-recruitment@sojitz-ti.vn (ghi rõ vị trí ứng tuyển)
Địa chỉ: Phòng 808, tầng 8, tòa nhà Oriental Tower, 324 Tây Sơn, Đống Đa, Hà Nội
Website: http://www.sojitz-ti.vn
Fanpage: https://www.facebook.com/SojitzTech-InnovationVN

Chú ý: Bằng việc ứng tuyển vào vị trí này, bạn đồng ý để STV thu thập, lưu trữ và xử lý dữ liệu cá nhân mà bạn cung cấp nhằm phục vụ các hoạt động tuyển dụng trong hiện tại và tương lai. Dữ liệu có thể được chia sẻ với các bên liên quan trong quy trình tuyển dụng của công ty và được lưu trữ không thời hạn cho đến khi bạn có yêu cầu chính thức bằng văn bản yêu cầu xóa dữ liệu.