BẠN BIẾT GÌ VỀ STV?
Công ty TNHH Sojitz Tech-Innovation VIỆT NAM (STV), tên mới của công ty Nissho Electronics Việt Nam, là công ty con của Công ty TNHH Sojitz Tech Innovation – công ty thành viên chuyên về công nghệ thông tin của Tập đoàn Sojitz (một trong những tập đoàn thương mại đầu tư lớn nhất Nhật Bản).

STV thành lập từ tháng 8 năm 2011, tập trung vào các mảng sau:

– Phát triển phần mềm (outsource Web app/ Mobile app/ Data Science & AI/ AWS Cloud & Azure Cloud/Automation Testing…) cho các tập đoàn lớn của Nhật Bản
– Phát triển sản phẩm (Product) và triển khai dịch vụ (Service) cho thị trường Việt Nam và Nhật Bản nhờ việc nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới
Khách hàng của chúng tôi là những tập đoàn lớn như tập đoàn Sojitz, Công ty TNHH Sojitz Tech-Innovation (STechI) và các khách hàng Nhật Bản khác
Để phục vụ nhu cầu phát triển, hiện tại STV đang cần tuyển các vị trí Web Developer như sau:

BẠN SẼ LÀM GÌ?

1. Junior Developer
– Tham gia phát triển và bảo trì các ứng dụng backend sử dụng Python (Django/FastAPI) và/hoặc frontend sử dụng TypeScript (React/Angular).
– Viết mã sạch, có thể mở rộng và dễ bảo trì theo quy chuẩn của dự án & công ty.
– Thực hiện self test, hỗ trợ kiểm thử và fix bug trong quá trình phát triển.
– Học hỏi và áp dụng các công nghệ, framework mới dưới sự hướng dẫn của Senior/Team lead.
– Hợp tác chặt chẽ với các thành viên trong team (QA, Team lead, PM) để đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm.

2. Senior Developer
– Thiết kế kiến trúc hệ thống, đưa ra giải pháp kỹ thuật tối ưu cho các dự án sử dụng Python/TypeScript.
– Lãnh đạo kỹ thuật nhóm nhỏ hoặc hỗ trợ đào tạo, mentor các bạn junior.
– Review code, tối ưu hiệu suất hệ thống, đảm bảo tuân thủ chuẩn code và bảo mật.
– Phối hợp với các thành viên khác (BA, PM, QA…) để phân tích yêu cầu, lập kế hoạch và triển khai sản phẩm.
– Nghiên cứu, đề xuất áp dụng công nghệ mới để cải tiến hệ thống.

BẠN CẦN CÓ NHỮNG GÌ?
1. Junior
– Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT hoặc các ngành liên quan.
– Có kinh nghiệm làm việc thực tế (hoặc internship) với Python hoặc TypeScript (React/Node.js/…).
– Hiểu cơ bản về RESTful API, database (MySQL/PostgreSQL), Git.
– Có tinh thần học hỏi, thái độ tích cực và khả năng làm việc nhóm tốt.
– Biết tiếng Anh đọc hiểu tài liệu kỹ thuật.

2. Senior
– Từ 3+ năm kinh nghiệm với Python (Django, FastAPI…) và/hoặc TypeScript (ReactJS, NodeJS, NestJS…).
– Thành thạo thiết kế hệ thống backend/frontend, có hiểu biết về caching và concurrency.
– Hiểu biết tốt về Design Pattern, API, database.
– Có kinh nghiệm với CI/CD, Docker
– Kỹ năng giao tiếp, phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
– Có khả năng định hướng kỹ thuật, mentor và review code cho team.

✅ Điểm cộng lớn nếu ứng viên có kinh nghiệm và kỹ năng với các công nghệ sau:
– Có kiến thức & kinh nghiệm làm việc với các Cloud resource (Azure/AWS/GCP) là lợi thế.
– Azure CosmosDB (Cơ sở dữ liệu NoSQL)
– Azure AI Search (hệ thống tìm kiếm toàn văn)
– Tài khoản lưu trữ Azure (Lưu trữ mạng)
– Microsoft Entra ID (cơ sở hạ tầng xác thực)
– Azure WebApps (Máy chủ ứng dụng web)
– Azure AI Foundry (quản lý mô hình AI)
– Azure Document Intelligence (Phân tích văn bản)
– Quản lý API Azure

TẠI SAO BẠN NÊN LÀM VIỆC TẠI STV?
– Lương: lên đến 40M gross
– Thưởng lương tháng 13
– Thưởng dự án (theo năng lực và tình hình kinh doanh)
– Bảo hiểm XH đóng full lương (trong cả 2 tháng thử việc) theo luật lao động
– Bảo hiểm sức khỏe nâng cao cho nhân viên và toàn bộ thành viên gia đình ngay sau 2 tháng thử việc
– Tối đa 19 ngày nghỉ phép có hưởng lương
– Quà Tết: 4 triệu đồng
– Du lịch công ty 3N2D (1 lần/năm)
– Khám sức khỏe định kỳ (1 lần/năm)
– Ngày hội gia đình: đi du lịch cùng các thành viên gia đình tùy theo tình hình mỗi năm
– Quà bằng tiền mặt hoặc hiện vật trong các dịp sinh nhật cá nhân, sinh nhật công ty, tết dương, trung thu,…
– Các sự kiện team building dự án, teambulding quý, các sự kiện nội bộ,… được hỗ trợ chi phí
– Các câu lạc bộ thể thao được hỗ trợ chi phí hoạt động
– Các chương trình đào tạo miễn phí tại công ty, cung cấp miễn phí tài khoản Udemy để học tập
– Hỗ trợ lệ phí thi chứng chỉ chuyên môn và thưởng khi thi đỗ chứng chỉ (áp dụng cho nhiều loại chứng chỉ)
– Được chia sẻ, lắng nghe và tạo điều kiện phát triển theo nguyện vọng
– Môi trường thân thiện, cởi mở, ban lãnh đạo STV quan tâm đến đời sống của nhân viên
– Giờ làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu, 8 giờ sáng – 5 giờ chiều (checkin linh hoạt đến 8h30)

BẠN CÓ CƠ HỘI PHÁT TRIỂN NHƯ THẾ NÀO?
– Bạn có cơ hội tham gia vào các dự án lớn về outsourcing và product với khách hàng chính là STechI Japan, Tập đoàn Sojitz tại Nhật Bản và các tập đoàn thương mại lớn tại Việt Nam.
– Bạn được tạo điều kiện luân chuyển công việc (theo nguyện vọng và tình hình dự án) và thử thách bản thân ở nhiều mảng công việc với tính chất khác nhau.
– Bạn được tin tưởng giao việc, hoàn toàn chủ động trong công việc và được khuyến khích bước ra ngoài “vùng an toàn” của bản thân.
– Bạn sẽ làm việc với những đồng nghiệp tài năng và nhiệt tình, sẵn sàng chia sẻ và hỗ trợ bạn hoàn thành tốt nhất công việc của mình.
– Bạn được lắng nghe và chia sẻ về mong muốn của bản thân và tạo điều kiện để phát triển theo đúng định hướng đã đặt ra.

HÃY LIÊN HỆ VỚI CHÚNG TÔI NGAY!
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV tiếng Anh về email: hr-recruitment@sojitz-ti.vn (ghi rõ vị trí ứng tuyển)
Địa chỉ: Phòng 808, tầng 8, tòa nhà Oriental Tower, 324 Tây Sơn, Đống Đa, Hà Nội
Website: http://www.sojitz-ti.vn
Fanpage: https://www.facebook.com/SojitzTech-InnovationVN